Sustainability is has become an essential pillar for organizations. The new legislative scenarios, consumer expectations and investors, and the need to meet social standards, environmental and good governance that contribute to the well-being of the planet and society, drive organizations to adopt responsible practices.
companies have the responsibility and the opportunity to be agents of positive change. Implement a sustainability strategy ensures economic viability, reduces environmental impact and promotes social development.
In this course the keys to being a sustainable company will be reviewed. The people who take this training will acquire the skills and Skills needed to Successfully integrate the sustainability in the business strategy of any organization.
Intended for
This course is aimed at:
- All those people who have direct or indirect responsibility for the Social Responsibility of their company.
- Professionals from departments of Social Responsibility, communication, corporate reputation, investor relations, social action, human resources and the environment.
- In general, any professional interested in knowing the implications that this new business concept entails for management and the new relations between the company and society.
Special promotion
Objectives
- Understand the concepts of Sustainability and Social Responsibility.
- Acquire the theoretical and technical knowledge to integrate sustainability into the business strategy.
- Understand the relationship between Social Responsibility and Sustainability and its triple bottom line.
- Know the tools for managing sustainability in the company.
- Analyze sustainability opportunities to minimize risks and the impact of business management on society.
- Identify responsible reporting and communication instruments.
- To understand in depth the importance of sustainability as a strategy to be a sustainable and responsible company.
Content
-
1. Conceptual framework of sustainability
• History of sustainability: origin and evolution
• Legislative framework, Mandatory or voluntary sustainability?
• Sustainability and its three dimensions. Triple income
statement • The fourth dimension: Good corporate governance. The management function of Social Responsibility and Boards of Directors
• Responsible
innovation • 2030 Agenda and the Sustainable Development Goals: Roadmap to Sustainability
• Integration of ESG (environmental, social and governance) aspects -
2. Sustainability management
• Dialogue with stakeholders
• The resurgence of the responsible
consumer • Value chain. Responsible sourcing. Supplier
approval • Systems and tools for responsible management of the company -
3. Responsible people management
• Business and Human
Rights • Diversity management. Equal opportunities and work-life balance. Equality Management System, Equality Plans and EFR
Model • Sustainability as a tool for attracting and retaining talent
• Responsible leadership -
4. Sustainability and the environment
• Clean production and good environmental
practices • Company environmental management: carbon footprint, circular economy, zero waste, ISO standards and other tools -
5. Responsible economic management
• Sustainable Finance and Ethical and Socially Responsible Investment
- 6. Developing a sustainability strategy in the company: SR master plan or sustainability plan
-
7. Sustainability reporting
• Global Compact and SDGs
• GRI
• SDG and GRI
relationship • European Sustainability Reporting Directive (CSRD) -
8. The importance of responsible communication
• Responsible
marketing • Corporate reputation management - 9. Case Studies
Collaborations
Upcoming sessions
Sustainability Strategy and Management
Session information
Courses that may interest you
PREGUNTAS FRECUENTES
¿Tienes alguna duda sobre nuestros cursos?
¿Cómo me matriculo en un curso de AENOR?
Inscribirte en un curso de AENOR es muy fácil. Solo tienes que seguir estos pasos:
- Elige el curso que más te interesa
- Dentro de la página del curso, verás el cuadro con las diferentes modalidades y fechas de inicio
- Selecciona la opción que mejor se adapte a ti y haz clic en "Reservar plaza"
- Se abrirá el formulario de preinscripción, donde deberás completar tus datos y, si eres responsable de formación de tu empresa, también los de los asistentes al curso.
Y listo, ¡Ya estarás en camino para formarte con los mejores!
¿Qué modalidades de formación ofrece AENOR?
En AENOR sabemos que cada persona tiene necesidades diferentes, por eso ofrecemos cuatro modalidades de formación:
- Live Training (en directo/streaming): Formación en tiempo real con profesores expertos.
- 100% Online: Aprende a tu ritmo con acceso a materiales y recursos digitales
- Presencial: Formación en nuestras instalaciones, con interacción directa con docentes y compañeros.
- Formación a medida para empresas: Diseñamos cursos personalizados para equipos, adaptándonos a sus necesidades y en sus propias instalaciones.
Dentro de cada curso, en el cuadro de convocatorias, podrás ver qué modalidades están disponibles para esa formación.
¿Los cursos de AENOR son bonificables?
Sí, casi todos los cursos AENOR pueden bonificarse a través del sistema de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), siempre que se cumplan los requisitos de la Ley 30/2015 y el Real Decreto 694/2017.
Además, te lo ponemos fácil: en AENOR gestionamos sin coste adicional la bonificación, para que tu empresa pueda aprovechar el crédito de formación disponible. Solo tienes que solicitarlo durante el proceso de inscripción.
Para más información, consulta nuestra sección de Cursos Bonificados AENOR.
¿Cuándo recibiré mi certificado?
Una vez finalices el curso, podrás descargar tu certificado directamente desde nuestro Campus Virtual.
Si has realizado una formación con examen para la obtención de la Titulación Propia de AENOR, el certificado y la titulación estarán disponibles tras verificar que has superado la evalución final.
¿Puedo inscribir a varios trabajadores en un curso?
¡Por supuesto! Si eres empresa y quieres inscribir a varios empleados en un curso, puedes hacerlo en un solo proceso de inscripción:
- Al iniciar el registro, selecciona la opción "Soy una empresa".
- Rellena los datos de la empresa y de la persona responsable.
- Acepta el Contrato de Encargado del Tratamiento.
- En la sección "Añadir alumnado", introduce los datos de todos los trabajadores de tu empresa que participarán en la formación.
Beneficio extra: Si inscribes a más de un trabajador en la misma convocatoria, tu empresa recibirá un 15% de descuento a partir de la segunda inscripción.