Investigación de incidentes por error humano en el trabajo

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Para poder obtener toda la información real y objetiva de las causas que llevaron a un accidente es necesario analizarlo desde el prisma del contexto de ocurrencia en 3600 mediante el método SHELL y teniendo en cuenta los errores humanos que se produjeron mediante el método GEMS. Así, se podrán establecer acciones correctoras y medidas adecuadas que sean realmente eficaces y garanticen un retorno de la inversión.
 
  • Addressed to

    Trabajadores responsables de realizar la investigación de los incidentes en su empresa (mandos intermedios, jefes de grupo, jefes de línea y en general, personal con trabajadores a su cargo), responsables y técnicos de prevención, responsables de coordinación de actividades empresariales (gestión de ETT, coordinación de obra, etc.), recursos preventivos, así como cualquier profesional con competencias en la gestión de la seguridad y salud en el trabajo y la realización de acciones correctivas, acciones preventivas y establecimiento y resolución de no conformidades surgidas a raíz de una auditoría del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo
  • Promoción especial

    *Descuentos no acumulables.
  • Goals

    • Adquirir los conocimientos necesarios para poder elaborar un informe que ayude al establecimiento de las acciones correctivas surgidas a raíz de la investigación de incidentes de trabajo debido a errores humanos
    • Conocer las causas inmediatas y los factores que subyacen en un evento de riesgo
    • Aprender a establecer el rapport adecuado durante la realización de las entrevistas al personal relacionado con el incidente
  • Content

    -    ¿Por qué hay que investigar?:
        * El incidente en la Norma ISO 45001
    -    Los factores humanos y su grado de implicación en los incidentes de trabajo
    -    El equipo de investigación:
        * Perfil y funciones
    -    La toma de datos “in situ”:
        * Herramientas
    -    La entrevista a los testigos e implicados:
        * Establecimiento del rapport
    -    El informe del incidente: 
        * Contenidos
        * El árbol de causas. Otras herramientas
    -    Establecimiento de conclusiones y recomendaciones. Barreras al error y acciones correctivas
    -    Casos prácticos de incidentes. 
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    PREGUNTAS FRECUENTES

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  • ¿Cómo me matriculo en un curso de AENOR?

    Inscribirte en un curso de AENOR es muy fácil. Solo tienes que seguir estos pasos:

    1. Elige el curso que más te interesa
    2. Dentro de la página del curso, verás el cuadro con las diferentes modalidades y fechas de inicio
    3. Selecciona la opción que mejor se adapte a ti y haz clic en "Reservar plaza"
    4. Se abrirá el formulario de preinscripción, donde deberás completar tus datos y, si eres responsable de formación de tu empresa, también los de los asistentes al curso.

    Y listo, ¡Ya estarás en camino para formarte con los mejores!

  • ¿Qué modalidades de formación ofrece AENOR?

    En AENOR sabemos que cada persona tiene necesidades diferentes, por eso ofrecemos cuatro modalidades de formación:

    •  Live Training (en directo/streaming): Formación en tiempo real con profesores expertos.
    • 100% Online: Aprende a tu ritmo con acceso a materiales y recursos digitales
    • Presencial: Formación en nuestras instalaciones, con interacción directa con docentes y compañeros.
    • Formación a medida para empresas: Diseñamos cursos personalizados para equipos, adaptándonos a sus necesidades y en sus propias instalaciones. 

    Dentro de cada curso, en el cuadro de convocatorias, podrás ver qué modalidades están disponibles para esa formación.

  • ¿Los cursos de AENOR son bonificables?

    Sí, casi todos los cursos AENOR pueden bonificarse a través del sistema de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), siempre que se cumplan los requisitos de la Ley 30/2015 y el Real Decreto 694/2017.

    Además, te lo ponemos fácil: en AENOR gestionamos gratuitamente la bonificación, para que tu empresa pueda aprovechar el crédito de formación disponible. Solo tienes que solicitarlo durante el proceso de inscripción.

    Para más información, consulta nuestra sección de Cursos Bonificados AENOR.

  • ¿Cuándo recibiré mi certificado?

    Una vez finalices el curso, podrás descargar tu certificado directamente desde nuestro Campus Virtual.

    Si has realizado una formación con examen para la obtención de la Titulación Propia de AENOR, el certificado y la titulación estarán disponibles tras verificar que has superado la evalución final.

  • ¿Puedo inscribir a varios trabajadores en un curso?

    ¡Por supuesto! Si eres empresa y quieres inscribir a varios empleados en un curso, puedes hacerlo en un solo proceso de inscripción:

    1. Al iniciar el registro, selecciona la opción "Soy una empresa".
    2. Rellena los datos de la empresa y de la persona responsable.
    3. Acepta el Contrato de Encargado del Tratamiento.
    4. En la sección "Añadir alumnado", introduce los datos de todos los trabajadores de tu empresa que participarán en la formación.

    Beneficio extra: Si inscribes a más de un trabajador en la misma convocatoria, tu empresa recibirá un 15% de descuento a partir de la segunda inscripción.