Dirigido a
Promoción especial
Objetivos
- Delimitar el concepto de compliance sociolaboral
- Analizar los aspectos relacionados con el cumplimiento de la normativa de aplicación
- Identificar el marco de responsabilidad de aplicación a la organización, al órgano de gobierno, a la dirección y a la Función de Compliance Sociolaboral
- Conocer las funciones y responsabilidades de la Función de Compliance Sociolaboral
- Familiarizarse con la implantación de sistemas de gestión de compliance sociolaboral y las normas de referencia
- Enfocar de forma adecuada el análisis de riesgos, las políticas y los procedimientos necesarios para la implantación de un sistema de gestión de Compliance Sociolaboral
Contenido
• Definición de Compliance vs Compliance Sociolaboral
• Evolución del Compliance
2. Marcos normativos y Compliance
• La persona jurídica y su marco de responsabilidad en relación con el cumplimiento normativo
3. Compliance y la gestión de responsabilidades
• Régimen de responsabilidades
• Las funciones de la Función de Compliance Sociolaboral
4. Los Sistemas de Gestión de Compliance Sociolaboral
• Normas de referencia. Objetivo, estructura, alcance y definiciones
• La norma UNE 19604 como marco para la gestión de compliance sociolaboral
5. Recomendaciones para el diseño e implantación de un sistema de gestión de Compliance Sociolaboral
• Contexto, Liderazgo, Planificación, Apoyo, Operación, Evaluación del Desempeño y Mejora Continua
• Conceptos específicos de la norma: “alta dirección”, “contratante externo”, “diligencia debida” o “incumplimiento”
• El Código de Conducta como eje vertebrador del Sistema de Gestión
• Mejores prácticas
6. Casos prácticos
Próximas convocatorias
Gestión de Compliance Sociolaboral UNE 19604:2023
Información de la convocatoria
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Taller práctico Canales Internos de Información. Aplicación de la Ley 2/2023
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Implantación de un Sistema de Gestión de Compliance ISO 37301
PREGUNTAS FRECUENTES
¿Tienes alguna duda sobre nuestros cursos?
¿Cómo me matriculo en un curso de AENOR?
Inscribirte en un curso de AENOR es muy fácil. Solo tienes que seguir estos pasos:
- Elige el curso que más te interesa
- Dentro de la página del curso, verás el cuadro con las diferentes modalidades y fechas de inicio
- Selecciona la opción que mejor se adapte a ti y haz clic en "Reservar plaza"
- Se abrirá el formulario de preinscripción, donde deberás completar tus datos y, si eres responsable de formación de tu empresa, también los de los asistentes al curso.
Y listo, ¡Ya estarás en camino para formarte con los mejores!
¿Qué modalidades de formación ofrece AENOR?
En AENOR sabemos que cada persona tiene necesidades diferentes, por eso ofrecemos cuatro modalidades de formación:
- Live Training (en directo/streaming): Formación en tiempo real con profesores expertos.
- 100% Online: Aprende a tu ritmo con acceso a materiales y recursos digitales
- Presencial: Formación en nuestras instalaciones, con interacción directa con docentes y compañeros.
- Formación a medida para empresas: Diseñamos cursos personalizados para equipos, adaptándonos a sus necesidades y en sus propias instalaciones.
Dentro de cada curso, en el cuadro de convocatorias, podrás ver qué modalidades están disponibles para esa formación.
¿Los cursos de AENOR son bonificables?
Sí, casi todos los cursos AENOR pueden bonificarse a través del sistema de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), siempre que se cumplan los requisitos de la Ley 30/2015 y el Real Decreto 694/2017.
Además, te lo ponemos fácil: en AENOR gestionamos gratuitamente la bonificación, para que tu empresa pueda aprovechar el crédito de formación disponible. Solo tienes que solicitarlo durante el proceso de inscripción.
Para más información, consulta nuestra sección de Cursos Bonificados AENOR.
¿Cuándo recibiré mi certificado?
Una vez finalices el curso, podrás descargar tu certificado directamente desde nuestro Campus Virtual.
Si has realizado una formación con examen para la obtención de la Titulación Propia de AENOR, el certificado y la titulación estarán disponibles tras verificar que has superado la evalución final.
¿Puedo inscribir a varios trabajadores en un curso?
¡Por supuesto! Si eres empresa y quieres inscribir a varios empleados en un curso, puedes hacerlo en un solo proceso de inscripción:
- Al iniciar el registro, selecciona la opción "Soy una empresa".
- Rellena los datos de la empresa y de la persona responsable.
- Acepta el Contrato de Encargado del Tratamiento.
- En la sección "Añadir alumnado", introduce los datos de todos los trabajadores de tu empresa que participarán en la formación.
Beneficio extra: Si inscribes a más de un trabajador en la misma convocatoria, tu empresa recibirá un 15% de descuento a partir de la segunda inscripción.