Formaciones en planes de igualdad de género

La formación de AENOR en Planes de Igualdad de Género ofrece herramientas para diseñar e implementar estrategias efectivas que promuevan la equidad en el entorno laboral, cumpliendo con la normativa vigente y fomentando una cultura inclusiva.

Cursos de planes de igualdad de género

Las empresas con 50 o más trabajadores tienen la obligación de implantar planes de igualdad que garanticen el mismo trato y las mismas oportunidades para hombres y mujeres. El período de adaptación al Real Decreto sobre igualdad aprobado en 2019 y sus posteriores modificaciones se extiende hasta marzo de 2022 para las empresas entre 50 y 100 empleados. La urgencia de transformación también supone un aumento en la demanda de profesionales con conocimientos específicos sobre la perspectiva de género en el ámbito laboral. En este sentido, la formación en igualdad de género es también el motor del cambio.
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Formaciones específicas para planes de igualdad de género

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Desde

Especialista en Sostenibilidad
Programa de especialización

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Taxonomía Verde Europea
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Cadena de custodia FSC®
Curso estándar

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Conoce un poco más sobre el área de igualdad de género

Con el compromiso de avanzar hacia la igualdad efectiva entre mujeres y hombres en AENOR hemos diseñado un programa de formación en igualdad que proporciona las herramientas y conocimientos fundamentales para la puesta en marcha de planes de responsabilidad social acordes a la nueva legislación. Queremos ofrecer una nueva visión de la gestión empresarial desde esta perspectiva de género y lo que implica: auditorías retributivas y control salarial, cultura empresarial y comunicación no sexista o análisis y seguimiento de las medidas aplicadas para combatir las desigualdades en el ámbito laboral.

Tipo de cursos y titulaciones que vas a encontrar

La formación en igualdad de género que ofrecemos en AENOR se puede cursar de dos formas. O bien de manera independiente mediante cursos y talleres específicos en diseño de planes de igualdad, análisis de la brecha salarial e igualdad de oportunidades entre hombre y mujeres, o bien de manera conjunta. Para recibir la formación en igualdad más completa hemos diseñado una titulación propia que engloba todos esos cursos y talleres: el Programa avanzado de igualdad de género en la empresa. Un análisis exhaustivo de la situación actual de la política de las empresas en materia de género y un instrumento clave para su adaptación al cambio.

Perfiles a los que dirigimos nuestras formaciones

Estos cursos tienen como objetivo formar a los profesionales que se encargarán de implantar en la empresa planes de igualdad que contribuyan a erradicar la brecha salarial y otras desigualdades de género en la empresa. Están inicialmente dirigidos al personal de RR.HH. en cualquiera de sus áreas, pero también resultarán interesantes para perfiles directivos, gestores, asesores y auditores, y en general para cualquier cargo con responsabilidades en materia de igualdad o interés en contribuir en este campo.

Modalidades en las que puedes formarte

AENOR pone a tu disposición toda la tecnología y medios para que puedas formarte, ofreciendo los cursos de esta área en  dos modalidades de aprendizaje: presencial y Live Training (Streaming). Live Training está creado para simular que estás en el aula de manera presencial, y por ello tiene la misma calidad que si fuera totalmente presencial. Esto se consigue realizando la formación con los mismos docentes, materiales y contenidos que las formaciones presenciales.

Entrevista Susana Lozano sobre Campus AENOR, El Economista

La directora de Formación y Proyectos Internacionales de AENOR, Susana Lozano, hace balance de las tres décadas de éxitos de la asociación en el sector de la formación en nuestro país. En esta entrevista explica las claves más fundamentales de la progresiva evolución y también dibuja el futuro de los programas formativos en España.

Más información

Campus AENOR

Desde hace más de 30 años, en el Campus AENOR formamos a personas para que puedan ser más competitivos. Les ayudamos a adquirir conocimientos y aptitudes que les permitan conseguir el trabajo que siempre han deseado.

Adaptamos nuestras formaciones a tus necesidades y disponibilidad con clases en streaming, en directo, presenciales… para que te sientas cerca, aunque estés lejos.

Tú eliges cuándo y dónde empiezas a construir tu futuro.

Catálogo de Cursos 2025

¿Quieres conocer el catálogo de formaciones más importante del mercado?. En el encontrarás 21 áreas formativas, más de 250 cursos, más de 400 convocatorias, modalidades adaptadas a ti y a tus necesidades y muchas novedades.

PREGUNTAS FRECUENTES

¿Tienes alguna duda sobre nuestros cursos?

  • ¿Cómo me matriculo en un curso de AENOR?

    Inscribirte en un curso de AENOR es muy fácil. Solo tienes que seguir estos pasos:

    1. Elige el curso que más te interesa
    2. Dentro de la página del curso, verás el cuadro con las diferentes modalidades y fechas de inicio
    3. Selecciona la opción que mejor se adapte a ti y haz clic en "Reservar plaza"
    4. Se abrirá el formulario de preinscripción, donde deberás completar tus datos y, si eres responsable de formación de tu empresa, también los de los asistentes al curso.

    Y listo, ¡Ya estarás en camino para formarte con los/as mejores!

  • ¿Qué modalidades de formación ofrece AENOR?

    En AENOR sabemos que cada persona tiene necesidades diferentes, por eso ofrecemos cuatro modalidades de formación:

    • Live Training (en directo/streaming): Formación en tiempo real con profesores expertos.
    • 100% Online: Aprende a tu ritmo con acceso a materiales y recursos digitales
    • Presencial: Formación en nuestras instalaciones, con interacción directa con docentes y compañeros.
    • Formación a medida para empresas: Diseñamos cursos personalizados para equipos, adaptándonos a sus necesidades y en sus propias instalaciones. 
    Dentro de cada curso, en el cuadro de convocatorias, podrás ver qué modalidades están disponibles para esa formación.
  • ¿Los cursos de AENOR son bonificables?

    Sí, casi todos los cursos AENOR pueden bonificarse a través del sistema de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), siempre que se cumplan los requisitos de la Ley 30/2015 y el Real Decreto 694/2017.

    Además, te lo ponemos fácil: en AENOR gestionamos gratuitamente la bonificación, para que tu empresa pueda aprovechar el crédito de formación disponible. Solo tienes que solicitarlo durante el proceso de inscripción.

    Para más información, consulta nuestra sección de Cursos Bonificados AENOR.

  • ¿Cuándo recibiré mi certificado?

    Una vez finalices el curso, podrás descargar tu certificado directamente desde nuestro Campus Virtual.

    Si has realizado una formación con examen para la obtención de la Titulación Propia de AENOR, el certificado y la titulación estarán disponibles tras verificar que has superado la evaluación final.

  • ¿Puedo inscribir a varios trabajadores en un curso?

    ¡Por supuesto! Si eres empresa y quieres inscribir a varios empleados en un curso, puedes hacerlo en un solo proceso de inscripción:

    1. Al iniciar el registro, selecciona la opción "Soy una empresa".
    2. Rellena los datos de la empresa y de la persona responsable.
    3. Acepta el Contrato de Encargado del Tratamiento.
    4. En la sección "Añadir alumnado", introduce los datos de todos los trabajadores de tu empresa que participarán en la formación.

    Beneficio extra: Si inscribes a más de un trabajador en la misma convocatoria, tu empresa recibirá un 15% de descuento a partir de la segunda inscripción.