FG-03: ISO 37001 Sistemas de Gestão Antissuborno

Enquadramento da Formação

Esta formação proporciona uma compreensão aprofundada dos requisitos da Norma ISO 37001, permitindo implementar, avaliar e melhorar sistemas de gestão antissuborno, reforçando a cultura de integridade, ética e compliance nas organizações.

Informação

Objetivos

  • Conhecer o alcance e a aplicação dos quadros regulamentares internacionais relativos à corrupção e a sua aplicabilidade às organizações.

  • Familiarizar-se com os requisitos da Norma ISO 37001 e identificar as áreas em que a norma pode complementar os sistemas anticorrupção já implementados.

  • Descrever os aspetos a considerar na avaliação e auditoria de um programa de compliance anticorrupção numa perspetiva prática.

Conteúdos

Contexto das Organizações

  • Análise das organizações.

  • Mapa de parcerias.

  • Mapa de interesses.

  • Mapa de expectativas.

  • Âmbito de aplicação.

  • Conceção do SGA.

  • Avaliação do risco.

  • Mapa de riscos.

Gestão de Topo / Administração / Direção

  • Compromisso da Administração.

  • Compromisso dos órgãos de direção.

  • Política antissuborno.

  • Funções.

  • Responsabilidades.

  • Função de compliance.

  • Delegação de autoridade.

Planeamento e Suporte

  • Ações a implementar para eliminar e mitigar riscos e atingir objetivos.

  • Recursos adequados.

  • Competências.

  • Processo de seleção.

  • Formação.

  • Comunicação.

  • Evidências.

Controlo Operacional

  • Planeamento e controlo.

  • Due diligence.

  • Controlos financeiros.

  • Controlos não financeiros.

  • Entidades controladas.

  • Parceiros de negócio.

  • Compromissos.

  • Controlo de incentivos.

  • Défice de controlo.

  • Incumprimentos.

Avaliação do Desempenho e Melhoria

  • Avaliação.

  • Auditoria interna.

  • Revisão do SGA.

  • Não conformidades.

  • Ações corretivas.

  • Melhoria do SGA.

Observações

  • Inclui a documentação de apoio e certificado.