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M-71 Agenda 2030: Integración de los Objetivos de Desarrollo Sostenible en la estrategia empresarial

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Próxima convocatoria

Madrid
30/09/2020

495,0 + IVA

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Objetivos
- Entender los conceptos y principios de la sostenibilidad y la Agenda 2030, como hoja de ruta hacia el Desarrollo Sostenible.
- Conocer los ODS al detalle, su historia, implicaciones, así como las oportunidades de referencia como marco de estrategia empresarial.
- Identificar los ODS como oportunidad de transformación hacia un modelo de negocio sostenible.
- Conocer las implicaciones de la gestión y reporting corporativo de los ODS, definiendo el Modelo AENOR de certificación relativo a la contribución y primeros pasos a seguir para reportar y comunicar sobre los ODS.
- Analizar casos reales de contribución y realizar ejercicios prácticos.
Contenido
1. Sostenibilidad y Agenda 2030
1.1. Sostenibilidad: Implicaciones y motivaciones empresariales. Triple cuenta de resultados
1.2. Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible
- Historia. Transición de los ODM a los ODS
- Objetivos, metas e indicadores
- Actores y compromisos
- Guías de referencia y documentos sectoriales
- 5 años más tarde, ¿en qué punto estamos?
1.3. La Agenda 2030, los ODS y las 5P o ejes
1.4. Los ODS como palanca de innovación y sostenibilidad en las empresas. Oportunidades
2. Integración de los ODS en la estrategia empresarial
2.1. Contexto empresarial
2.2. Grupos de interés y canales de comunicación
2.3. La importancia de la cadena de valor
2.4. Análisis de materialidad de ODS, pasos y matriz
2.5. Plan de acción y medición
3. Gestión y reporting corporativo de los ODS
3.1. Modelo AENOR de contribución. Introducción y gestión de la sostenibilidad
3.2. Estrategia empresarial, soluciones y proyectos
3.3. Integración de los ODS en el reporting corporativo y comunicación
4. Casos prácticos
Duración
1 días - 7 horas 9.00 a 18.00 horas
Observaciones
Incluye la documentación del alumno, cafés, almuerzos y certificado.

Curso bonificable.

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