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Cepsa, primera empresa de oil y gas en España en obtener el certificado de Sistemas de Gestión Antisoborno de AENOR

Cepsa, primera empresa de oil y gas en España en obtener el certificado de Sistemas de Gestión Antisoborno de AENOR

23/11/2018

  • La compañía es una de las primeras del sector en conseguir a nivel internacional esta certificación que demuestra su compromiso con las mejores prácticas en materia de cumplimiento. 
  • Cepsa ha celebrado hoy su tercera edición del ‘Día de la Ética’, que ha reunido en su sede a destacados expertos de la profesión
  • La compañía ha logrado esta semana otro reconocimiento en materia de auditoría interna.

23 de noviembre de 2018. Cepsa ha obtenido el certificado de AENOR de Sistemas de Gestión Antisoborno según la Norma UNE-ISO 37001, convirtiéndose así en la primera empresa del sector oil & gas en España en conseguirlo, y una de las primeras a nivel internacional. Esta certificación demuestra el compromiso de Cepsa con las mejores prácticas internacionales en materia de cumplimiento y la posiciona a la vanguardia del sector.

La obtención de este certificado confirma que Cepsa cuenta con un Sistema de Gestión Antisoborno eficaz aplicado a toda la organización y cadena de valor, que permite prevenir, detectar y gestionar adecuadamente posibles conductas delictivas en materia de soborno, tanto internamente como con los socios de negocio y empresas controladas. 

Para Cristina Fabre, directora de Auditoría Interna, Cumplimiento y Riesgos de Cepsa, “el compromiso de Cepsa es crecer de forma sostenible, cumpliendo con las normativas del sector y apoyándonos en unos principios y valores éticos; para ello, nos esforzamos al máximo para contar con las mejores prácticas internacionales y este certificado nos sirve para confirmar que estamos trabajando en la dirección correcta”.

Para Manuel Romero, director de Marketing Sectorial de AENOR, “entre los puntos fuertes de la auditoría a Cepsa conforme a la Norma UNE-ISO 37001, los expertos de AENOR han destacado la adopción de una política de prevención y anticorrupción, la identificación y evaluación de riesgos, la formación y sensibilización del personal y los procedimientos de información e investigación”.  

La certificación obtenida, además, contribuye a crear una cultura de integridad y transparencia en las organizaciones, mejorando su reputación.